ПАРАДОКСАЛЬНА ПРИРОДА ХАРИЗМАТИЧНОГО ЛІДЕРСТВА
DOI:
https://doi.org/10.20998/%25xКлючові слова:
харизматичне лідерство, парадоксальна природа, прояви, природжена властивість, освіченість і вихованість, суперечність, системне бачення, інтуїція, вплив на оточення, ефективність впливуАнотація
Харизматичні лідери ефективно здійснюють істотний вплив на своє оточення. Однак цей вплив супроводжують парадоксальні, на перший погляд, прояви притаманного лідерам способу життя й мислення, діяльності й поведінки. Ці прояви є наслідком парадоксальної природи самого феномену харизми, а отже, і харизматичного лідерства. Її парадоксальність полягає в тому, що харизма являє собою не тільки уроджену властивість особистості лідера, але й результат його освіченості, вихованості та дії інших чинників з боку зовнішнього середовища. Парадоксальні дії й рішення лідера зумовлені його здатністю системно бачити й розуміти складні ситуації та приймати рішення щодо їх подолання за допомогою як раціональних міркувань, так і розвиненої інтуїції, якій він довіряє. Парадоксальність харизматичного лідерства зумовлена тим, що харизма піднімає лідера над людьми з його оточення і водночас вимагає, щоб він був одним з них, поділяв їхні цінності та ідеалиПосилання
Фарсон Р. Менеджмент абсурда / Ричард Фарсон. – М.: София, 2006. – 192 с. – (Серия «Парадоксы лидерства»).
Фарсон Р. Парадоксы лидерства / Ричард Фарсон, Ральф Кейес. – М.: София, 2006. – 160 с.
Тернер К. Секреты нового мышления в бизнесе / К.Тернер. – М.: София, 2006. – 304 с. – (Серия «Парадоксы лидерства»).
Хокинс П. Искусство управления. Притчи для тех кто стремится изменить себя и свой коллектив / Пітер Хокинс. – М.: София, 2006. – 144 с.
Трамп Д. Лидерство. Золотые правила Дональда Трампа / Дональд Трамп, Мередит МакИвер. – М.: Эксмо, 2014. – 224 с.
Романовський О. Г. Феномен парадоксального лідерства / О. Романовський, О. Пономарьов // Проблеми інженерної освіти. – 2016. – № 50-51. – С. 300-307.
Романовський О. Г. Парадокси харизматичного лідерства / О. Романовський, О. Пономарьов // Теорія і практика управління соціальними системами. – 2017. – №1. – С. 47-57.
Conger J. A. Charismatic leadership in organizations: Perceived behavioral attributes and their measurement / J. Conger, R. Kanungo // Journal of Organizational Behavior, 1994 – No.15. – P. 439-452.
Casse P. Philosophy for Creative Leadership: How philosophy can turn perople into more effective leaders / P. Casse, P. G. Claudel. — [S. p.] : Athena Press, 2007. — 280p.
Почепцов Г. Г. Как становятся президентами. Избирательные технологии XX века. – К.: Знання-Прес, 1999. – 380 с.
Лудман К. Синдром альфа-лидера / Кейт Лудман, Эдди Эрландсон; Пер. с англ. – 3-е изд. – М.: Альпина Паблишер, 2016. – 205 с.
Романов Н. Н. Образ будущего: онтологический очерк о настоящем и грядущем мире / Н. Н. Романов, В. Н. Петрушов ; предисловие С. А. Заветный. – Харьков: Издатель Александр Савчук, 2017. – 108 с.
##submission.downloads##
Номер
Розділ
Ліцензія
Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:- Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:
